诚邀加盟：北二外旅游管理学院2018年招聘

心之水选择

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北京第二外国语学院旅游管理学院2018年拟招聘教学科研人员8名，其中，高层次人才岗位引进3名、一般教师岗位招聘5名。
岗位具体说明如下：

（一）高层次人才岗位（3名）说明


基本要求
具有副教授及以上的专业技术职称，博士学位；在国内外公认的高水平学术刊物上发表多篇学术论文，有国家级课题或省部级及以上奖励；符合北京第二外国语学院人才引进条件，非京籍人员需符合北京市人才引进条件
学科背景与专业方向
管理学、经济学、社会学、心理学、地理学、信息科学和神经科学等领域
优先方向（岗位）
（1）有经济学背景且有旅游投资经验的行业精英优先；
（2）运动健康、户外休闲、赛事管理等方面优先；
（3）建筑学背景，建筑设计或景观设计方向优先；
（4）旅游人类学、旅游社会学领域研究背景优先。
待遇
按北京第二外国语学院高层次人才引进的相关规定执行


通教师岗位（5名）说明

在国内外知名高校取得或即将（2018届）取得博士学位的人员，或国内外知名高校及科研机构的博士后工作站即将出站的博士后研究人员。
基本要求
经济学相关专业毕业（产业经济及神经经济研究方向优先，旅游投资可不受专业方向局限）；入职后拟讲授课程为经济学、休闲经济学、旅游投资等；致力于有效提升经济学方面的教学科研力量，特别是提升在产业经济学或旅游投资或学科交叉等方面的教学科研能力，培育旅游经济学领域的前沿研究优势；博士后、留学归国人员优先。
学科背景与专业方向
（岗位1）
管理学相关专业毕业（管理科学与工程、技术经济、信息工程等专业优先）；入职后拟讲授课程为管理学原理、运筹管理、跨国经营与管理等；致力于有效提升经济管理方面的教学科研力量，特别是提升在管理学及相关学科方面的教学科研能力，培育旅游企业管理研究领域的前沿研究优势；博士后、留学归国人员优先。
学科背景与专业方向
（岗位2）

管理学相关专业毕业（管理科学与工程、市场营销等专业优先）；入职后拟讲授课程为旅游在线营销、旅游新媒体与传播等；参与构建“旅游+大数据”细分研究领域，通过营销和管理背景与信息化背景团队成员进行交叉研究；同时积极参与“旅游+大数据”社会服务，打造产学研平台；博士后、留学归国人员优先。
学科背景与专业方向
（岗位3）

信息学相关专业毕业（计算机、信息管理、软件工程等专业优先）；入职后拟讲授课程为数据分析与商务智能、数字营销等；参与“旅游+大数据”细分研究领域，努力打造二外特色的旅游研究方向并实现该领域国内领先；同时积极参与“旅游+大数据”社会服务，打造产学研平台；博士后、留学归国人员优先。
学科背景与专业方向
（岗位4）

地理学相关专业毕业（经济地理、区域经济或人文地理等专业优先）；入职后拟讲授课程为自然地理学、土地利用规划等；致力于有效提升区域经济管理方面的教学科研力量，特别是提升在城乡开发与利用、区域经济开发与管理等方面的教学科研能力；博士后、留学归国人员优先。
学科背景与专业方向
（岗位5）

符合北京第二外国语学院教师岗位的招聘条件，非京生源需符合进京落户条件或已经获得北京市户籍；

其他要求
应聘人员经批准聘用后，与学校签订聘用合同，工资、福利待遇等按照国家、北京市及我校有关规定执行。
聘用合同


招聘信息查询及报名方式
   招聘信息查询方式
可通过北京第二外国语学院主页（http://www.bisu.edu.cn）校园公告栏目中的“北京第二外国语学院2018年人才招聘公告”或下面的微信链接查询更为详细的招聘信息、招聘流程、简历投递方式等信息。
   报名和投递简历方式
按照学校招聘公告的要求进行简历投递或在线登记（需要注明应聘岗位）；与此同时，同步在旅游管理学院进行简历投递，联系人：兰超英（E-mail：lancy@bisu.edu.cn）；
联系电话：010-65778440
   应聘时间
旅游管理学院应聘者的报名和简历投递截止日期，高层次人才岗位截止到2018年4月30日，教师岗位截止到2018年3月24日，之后将通知简历筛选通过的应聘者面试事宜。先应聘先面试，名额录满为止。

热忱欢迎志同道合的学术精英们的加盟！


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